Приморский край возглавил рейтинг регионов Дальнего Востока и стал одним из ведущих субъектов страны по числу заявившихся на новый сезон федеральной кадровой программы. Накануне участники четвёртого потока «Муравьёв-Амурский 2030» уже приступили к выполнению первого конкурсного задания.
Как отмечают в Правительстве Приморья, по количеству желающих стать частью проекта регион уступил только Москве. На четвёртый поток заявились 259 перспективных управленцев.
«Правительство Приморского края активно участвует в образовательной программе "Муравьев-Амурский 2030" по подготовке управленческих кадров для Дальнего Востока. Проводим стажировки для участников программы в региональных органах власти, в муниципалитетах. Будущие управленцы погружаются в специфику нашего края, участвуют в разработке проектов по его развитию. Интерес курсантов программы к трудоустройству в регионе растёт с каждым потоком», – отметила Председатель Правительства Приморского края Вера Щербина.
В этом году конкурс на программу составил 88 человек на место. Заявки поступили из всех 89 регионов страны. Общее количество – 5311, что на 15% выше прошлогоднего.
В настоящее время для тех, кто решил побороться за место курсанта проекта, уже открыто первое задание дистанционного этапа. До 30 марта по московскому времени участники должны записать видеовизитку.
По итогам прошедших дистанционных и очных испытаний лучших ждёт годовая образовательная программа с полным погружением в работу государственных структур регионов Дальнего Востока и Арктической зоны России. Работа будет направлена на получение как фундаментальных знаний в сфере госуправления, истории, востоковедения, так и прикладных инструментов решения государственных задач через стажировки на трех уровнях управления.
Отметим, в настоящее время продолжается обучение курсантов третьего потока кадровой программы. В преддверии нового модуля будущие управленцы встретились со своими наставниками от органов власти Приморья.
Напомним, программа «Муравьёв-Амурский 2030» реализуется Корпорацией развития Дальнего Востока и Арктики при поддержке Минвостокразвития РФ и с экспертным сопровождением школы управления «Сколково», Дальневосточного федерального университета и Института стран Азии и Африки МГУ.
Задачу по повышению привлекательности госслужбы для молодёжи ранее ставил Президент РФ Владимир Путин. Глава государства также неоднократно отмечал, что качество госслужбы в России обязательно должно расти.
«Главное для любого управленца – это, безусловно, умение слышать людей, чувствовать и понимать проблемы страны, понимать проблемы граждан. И государственная служба, она и называется “служба”, потому что это служение – в данном случае гражданам России», – подчеркнул Владимир Путин.
Дарья Тонких, tonkikh_ds@primorsky.ru
Фото — Правительство Приморского края
